心怀梦想 新创未来——中原特区2015年终总经理会议召开
发布日期:2016-01-15
1月11-12日，中原特区2015年终总经理会议召开。会议要求，围绕经营能力建设和强化内控管理，进一步加强团队建设，打强产品竞争力，强化团队执行力，全员上下齐心，在2016年争创佳绩。会议采取现场、视频相结合的方式召开，新希望六和总裁李兵、禽肉食品事业部、合作伙伴关系部、养殖基地推动委员会、审计监察部相关负责人以及中原特区经营班子和各聚落、线路、分子公司相关负责人共计260余人现场或视频参会。
2015年，中原特区进行了系列变革创新，推进聚落化运营，加强产业协同，实行产销分离，提升精益化水平，推行全员绩效考核，营造出“千斤重担人人挑，人人头上有指标”的团队氛围，团队经营能力得到持续提升，全员上下形成统一共识，团队活力不断被激发。
总裁李兵指出，中原特区在2015年取得进步基础上，要进一步加强团队建设，领导干部率先垂范，打造风清气正的干部队伍；要养成良好的工作习惯，善于使用优秀的管理工具，勇于创新突破；要继续打强产品竞争力，内外对标、行业对标，向优秀企业看齐。他强调，所有干部员工要强化执行力，“马上行动，没有借口，全力以赴，直至成功”，要“为荣誉而战，为幸福而干”。
畅东伟回顾了中原特区在过去一年经营过程中的重点工作以及存在的不足，就2016年工作做出详细部署。围绕经营能力建设和内控管理，继续推进产业协同，聚落化运营，推进产销分离，实现专人、专事、专业的精益化目标；进一步打强产品力、营销力和服务力，塑造差异化；推进全员绩效管理。他要求团队要上下齐心，心怀梦想，在2016年争创更大的成绩。
各线路、聚落及分子公司相关负责人就2015年工作总结与2016年重点经营规划做报告。
会议期间还举行了中原特区猪产业论坛，特区与各聚落签署了2016年经营目标责任书。